조글로로고
[교원수기] 교원사업은 태양 아래 가장 빛나는 직업_ 전금연
조글로미디어(ZOGLO) 2019년12월27일 07시37분    조회:2912
조글로 위챗(微信)전용 전화번호 15567604088을 귀하의 핸드폰에 저장하시면
조글로의 모든 뉴스와 정보를 무료로 받아보고 친구들과 모멘트(朋友圈)로 공유할수 있습니다.

교원사업은 태양 아래 가장 빛나는 직업
 
 
 

 

전금연

(무순시조선족제1중학교 교원)

 

내가 교편을 잡은 지 어언간 18년이란 세월이 류수같이 흘러갔다. 지나간 세월을 돌이켜보면 인생의 달고 쓴 맛을 만긱하였다.

 

이런 이야기가 있었다. “폭풍우가 지난 후 모래톱에는 작은 은어들이 남아있었다. 시간이 얼마 지나면 이 은어들이 말라 죽을지도 모른다. 이 때 한 남자애는 이 은어들을 쉬임없이 줏어 바다 속으로 던진다. 한 사람이 남자애한테 이 많은 것들을 다 주을 수가 있는가? 누가 널 알아주느냐고 물어보았더니 남자애는 이 작은 은어들이 알고 있다고 했다.” 이 남자애와 은어들은 마치도 교원과 제자와 흡사하다.

 

 

 

우리 교원들에겐 많은 제자들이 있다. 그러나 학생들은 그렇지 않다.  그래서 이 은어들이 ‘가시가 돋친 것’이라도 교원들은 이 은어들을 구하려고 ‘바다 속’으로 던진다. 침착하고 자상하고 인내성 있게 련속 견지하면 그들도 천천히 리해할 것이다. 교원사업은 태양 아래에서 가장 빛나는 직업이라고 한다. 학생들을 가르치는 것은 마치도 달팽이를 끌고 산보하는 것과 같다고 한다. 학생들과 함께 천진하고 아름다운 어린시절과 청춘세월을 보낸다. 때론 화가 날 때도 있고 인내심을 잃을 때도 있지만 세월이 지나감에 따라 학생들은 저도 모르는 사이에 우리에게 제일 아름다운 것을 보여주기도 한다고 했다.

 

지난날, 우리 반에는 장난꾸러기 남자애가 있었는데 내가 그 애의 말과 행동에 화난 일이 한두번이 아니였다. 살살 얼리기도 하고 혼내주기도 했지만 말할 때는 알겠노라 하다가 돌아서면 잔머리를 돌리는 것은 여전하였다. 그래서 이 학생과  수없이 이야기하고 또 약간의 진보가 있으면 제때에 칭찬했다. 학생들과의 개별 면담효과는 하루, 이틀에 눈에 띄지 않는다. 그 효과는 한달, 한해 심지어 더 오랜 시간이 지나서야  눈에 뜨인다고 했다.

 

 

 

그러던 어느 날, 그 학생은 나한테 솔직한 대화를 하게 되였고 이전의 칼처럼 날카로운 말투도 봄날처럼 온화해졌다. 그리고 그는 조선어문 학습에 점점 흥취를 갖게 되였다. 나날이 변화된 그의 모습을 보니 난 내가 제자에 대한 깊은 배려를 쏟았기에 결정적인 역할을 했다고 느꼈다. 학생들의 마음은 어른처럼 성숙되지 않아 자기가 저지른 일에 감당할 능력이 부족하다. 문뜩 어느 시인의 시 <풀꽃>에서의 시구-“자세히 보아야 예쁘다. 오래 보아야 사랑스럽다. 너도 그렇다. 우리 모두다 그렇다.”가 생각났다. 가끔 학생들과의 불통으로 시달림도 받았었는데 지금은 학생들의 따뜻한 말 한마디에 고민을 깡그리 잊어버린다. 교원은 부모가 자식을 대하듯이 넓은 아량을 베풀면 학생들도 언젠가는 교원의 바다처럼 넓고 깊은 마음을 헤아릴 것이라고 난 굳게 믿는다.

 

교원은 성인이 아니지만 그들은 성인보다 자신의 체면을 더 중요시한다. 교원은 교단에서 인자한 얼굴로 꽃을 피우고 수림을 양성한다. 그들은 인간의 가장 숭고한 감정인 사랑으로 언어로 파종하고 땀으로 물을 주는 것이다. 그러기에 교원은 희망과 행복을 뿌리는 천사라고 해도 과언이 아닌 것 같다. 그리고 이에 상등한 민족사명감과 사회적인 책임감이란 무거운 짊도 걸머지고 있다. 그래서 말과 행동에도 더 조심성 있게 해야 하는 것이다.

 

난 내가 교원이여서 너무나 다행스러운 일이라고 자부한다. 태양 아래에서 가장 빛나는 직업을 위하여 전력으로 교원의 분수에 맞게 하늘을 우러러 한점 부끄럼 없이 살아가련다.


파일 [ 1 ]

[필수입력]  닉네임

[필수입력]  인증코드  왼쪽 박스안에 표시된 수자를 정확히 입력하세요

Total : 1704
  • 2013년 교사절을 맞으면서 길림성산재지역조선족중소학교 《10명 우수교원》, 《10명 대학입시장원》 표창대회가 9월 6일 길림성조선족경제과학기술진흥총회에서 주최하고 길림신문사, 장춘시조선족중학교의 협조로 장춘시조선족중학교에서 성대히 펼쳐졌다. 10대《우수교원》, 《대학입시장원》으로 선정된 명단은 다음과...
  • 2013-09-09
  • -리금단 등 10명 《우수교원》으로, 권재봉 등 10명 《대학입시장원》으로 -《산재지역조선족중소학교 교장련의회》 결성 대회에서 표창받은 10명 우수교원들 풍요로운 수확의 계절, 2013년 교사절을 맞으면서 길림성산재지역조선족학교 《우수교원》, 《대학입시장원》 표창대회가 9월 6일 장춘시조선족중학교에서 성대히...
  • 2013-09-09
  • 9월 5일 오후, 한국 《룡두레․아낌이장학회》에서 후원하는 장학금 발급식이 매하구시조선족중학교에서 있었다. 이번 장학금은 매하구시조선족소학교 12명의 학생에게 인당 500원,매하구시조선족중학교 초중부 학생 10명에게 인당 500원,고중부 학생 10명에게 인당 1000원씩 지급되였다. 지난 2000년도 한국 과천외국어고...
  • 2013-09-06
  • 지난 7월 17일, 내몽골 만주리에서 개최된 2013년 외경모종업인원양성 및 시험에 관한 회의에서 연변국제상무학원이 2012년 우수인재양성기관으로 선정되였다. 이날 회의는 국제무역업무 국가기준에 대한 설명에 이어 2012년 우수인재양성기관 및 선진개인 표창이 있었다. 연변국제상무학원은 2012년 우수인재양...
  • 2013-09-05
  • 중소기업에서 실업등록을 한 대졸생과 3년 이상의 로동계약을 체결하고 사회보험에 참여시켜줄 경우 대졸생이 이 기업에서 만 1년 이상 근무하면 인당 3000원 표준으로 고용단위에 일차적으로 일터양성보조를 준다. 그해 모집한 실업등록 대졸생수가 종업원총수의 20% 이상에 달하며 1년 이상의 로동계약을 체결하고 사회보...
  • 2013-09-05
  • 9월 4일 오후, 룡정시 룡정중학 6층 다기능대청에서 교원절 29돐 맞이 경축행사 및 제3회 라이온스 한국 광주지구 장학금 전달식이 있었다. 이날 행사에는 라이온스 한국 광주지구 임직원 27명과 룡정중학교 전체 교원, 학생대표, 학부모대표 등 150여명이 참가했다. 대회에서는 제18회 전 주 운동대회 및 가야금기니스기록...
  • 2013-09-05
  • 인력자원및사회보장부 사회보장능력건설중심 왕옥군주임은 과거 취직못한 대학생들을 포함해 올해 300만명이상 되는 대학생이 취직난에 직면하게 될것이라고 밝혔다. 올해 본기 대졸생은 근 700만명에 이르러 사상 제일 많다.왕옥군은 과거 첫 취직률(학교 떠나기전에 취업한 비률,취업형식에는 자주창업,연구생 입학,쌍학...
  • 2013-09-05
  • 9월 3일, 길림시조선족과학기술자협회에서는 교원절을 맞아 강밀봉조선족소학교, 아라디조선족소학교, 이도조선족소학교 등 길림시 농촌지역 조선족학교를 순회방문했다.   도시학교에 비해 상대적으로 간고한 환경에서 우리 민족 교육사업을 견지해나가고있는 농촌학교 교원들의 로고를 헤아려 그리고 농촌학교...
  • 2013-09-04
  • 28일, 갑자기 싸늘해진 가을날씨에 몸이 저절로 웅크러든다. 우리는 저녁 12시 고향탐방의 마지막 목적지인 지린조선족중학교로 향하는 기차에 탑승했다.    다음날 오전 8시 20분 길림역에 도착한 우리는 곧바로 학교로 향했다. 권춘연 팀원의 모교이기도 한 길림조선족중학교의춘영 주임 선생님은 우리를...
  • 2013-09-02
  • 27일 오전 8시, 고향탐방단은 창춘조선족중학교를 떠나 버스를 타고 다시 연길(延吉)로 돌아가는 길에 올랐다. 연길에 다가갈수록 더욱 아름다워져 가는 고속도로 양옆의 경치에 팀원들은 눈을 뗼 수 없었다. 원래 일정은 27일 연변조선족제1중학교에서 강연을 하기로 했으나 학교 측의 사정으로 인해 하루 연기됐다. ...
  • 2013-08-31
조글로홈 | 미디어 | 포럼 | CEO비즈 | 쉼터 | 문학 | 사이버박물관 | 광고문의
[조글로•潮歌网]조선족네트워크교류협회•조선족사이버박물관• 深圳潮歌网信息技术有限公司
网站:www.zoglo.net 电子邮件:zoglo718@sohu.com 公众号: zoglo_net
[粤ICP备2023080415号]
Copyright C 2005-2023 All Rights Reserved.